- Регистрация
- 8 Ноя 2018
- Сообщения
- 3.001
- Симпатии
- 45.735
У нас это часто в госфере, где талантливый человек и посредственность получают одинаково. Не только учителя, врачи тоже самое. Потому что у нас окладная система там, и пофиг, работаешь ты в это время или пасьянс раскладываешь. Мне кажется, это с Советских времен не менялось в законодательстве, но могу ошибаться. Поэтому многие и уходят в частный сектор, где оплата напрямую зависит от того, сколько ты сделал. Хочешь работать два дня в неделю - работай, получишь копейки. Хочешь зарабатывать - работай больше. Ну то есть что-то типа почасовой оплаты или оплаты за количество уроков/пациентов плюсом к окладу. Но проблема в том, что огромное количество народу работать не хотят, а деньги получать хотят.
Милое, я как раз и писала об этом, что если введут на законодательном уровне, то такие, как ваш работодатель все равно найдут способ этот закон обойти. А те работодатели, которые к этому готовы, и без закона сделают.
что в природе не существует этой уравненности. И люди разные все. Я может не разбираюсь в строях, экономики и много в чем ещё. Просто с человеческой точки зрения нет равности в нас. Амбиции, цели, возможности, трудолюбие и лень. В каждом из нас есть разный набор качеств и в разных порциях.